Der Verein Antidiskriminierung Mittelhessen e.V., suchen zum nächst möglichen Zeitpunkt eine*n Mitarbeiter*in im Umfang 50% der Arbeitszeit nach TVÖD für eine neu aufzubauende mobile Antidiskriminierungsberatung für den Raum Gießen und Marburg. Die Stelle ist wegen der Projektlaufzeit zunächst auf 5 Jahre befristet.

Mit diesem Angebot ermöglicht der Verein Menschen bei erlebter Diskrimi­nierung eine qualifizierte Begleitung und unterstützt sie gegebenenfalls bei der Verarbeitung ih­rer Erfahrungen und der Durchsetzung ihrer Rechte.

In unserer Rubrik Interview mit... stellen wir Personen aus Mittelhessen vor, die Antidiskriminierungsarbeit leisten.

Seit fast 5 Jahren herrschen katastrophale Zustände in den Lagern an den EU-Außengrenzen. Die Brände in Moria und auf Samos, Stürme, bei denen die Zelte der Geflüchteten einfach weggespült wurden, und Erdbeben im Herbst haben erneut dramatisch gezeigt: Die Lager bieten keinen Schutz und müssen dringend evakuiert werden.

In unserer Rubrik Interview mit... stellen wir Personen aus Mittelhessen vor, die Antidiskriminierungsarbeit leisten. In regelmäßigem Turnus kann somit geleistete Antidiskriminierungsarbeit sichtbar gemacht werden sowie Fragen aufgeworfen, gute Beispiele genannt, Problemstände aufgezeigt oder auch einfach nur ein bisschen über die Arbeit geplaudert werden. 

Unser erstes Interview fand mit Friederike Stibane, aus dem Büro für Frauen und Gleichberechtigung der Stadt Gießen, statt.  

Wir wünschen Ihnen viel Spaß beim Hören!

In unserer Rubrik Interview mit... stellen wir Personen aus Mittelhessen vor, die Antidiskriminierungsarbeit leisten. In regelmäßigem Turnus kann somit geleistete Antidiskriminierungsarbeit sichtbar gemacht werden sowie Fragen aufgeworfen, gute Beispiele genannt, Problemstände aufgezeigt oder auch einfach nur ein bisschen über die Arbeit geplaudert werden.